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Ficha de investigador

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Antonio Mínguez Vera

Dirección

Facultad de Economía y Empresa - Campus de Espinardo
30100 Murcia
Murcia
Murcia
España

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Redes Sociales

@AntonioMinguez_

Antonio Mínguez Vera

Titulación universitaria

Licenciado en Administración y Dirección de Empresas

Universidad/es

Licenciado en Administración y Dirección de Empresas

Departamento

Organización de Empresas y Finanzas

Doctor en

Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales

Master Oficial

Máster de Finanzas

Estudio de Grado

Grado en Administración y Dirección de Empresas
Programa conjunto en los Grados de Derecho y Administración y Dirección de Empresas

Tesis doctorales

  • Director de la tesis titulada "Género y gestión:Tres ensayos" presentada por Carmen María Hernández Nicolás en la Universidad de Murcia (2014)

Antonio Mínguez Vera

Categoría profesional

Profesor Titular de Universidad

Pertenece a grupos de investigación

Sí

Grupos a los que pertenece

Grupo de investigación de Finanzas

Imparte asignaturas de Economía Social

Sí

Trabaja en emprendimiento

No

Líneas de investigación

  • Género y gobierno corporativo
  • Gobierno en cooperativa agrícolas
  • El gobierno en las cooperativas agrícolas

Proyectos de investigación

  • Título: Análisis de los factores de éxito en la relación socio-cooperativa agraria bajo un enfoque integrador (05708/PHCS/07). Entidad patrocinadora: Fundación Séneca. Grupo de investigación: Minguez, A.; Alcón, F.; Arcas, N.; Cegarra, J.G.; Hernández, M. y Martín, J.F. 2007 -2009.
  • Título: El uso de las tecnologías de la información y la comunicación para el acercamiento de la enseñanza superior a la enseñanza secundaria. Entidad patrocinadora: Comunidad Autónoma de la Región de Murcia. Grupo de investigación: Mínguez-Vera, A.; Lucas-Bernal, J.M.; Martín-Luque, M.; Martín-Ugedo, J.F.; Martínez-Serna, M.I.; Montalbán-Martínez, M.; Moya-Rodriguez, J.; Torralba-García, J.A.; Torrecillas-Lozano, A.; Vera-López, A.; Yagüe-Guirao, J. 2013-2014.
  • Título: La influencia de la diversidad de género en la dirección de empresas cotizadas: Gobierno y decisiones financieras (FEM2013-40578-P). Entidad patrocinadora: Ministerio de Economía y Competitividad (Gobierno de España). Grupo de investigación: Mínguez-Vera, A.; Martin, A.; Campbell, K.; Martín-Ugedo, J.F.; Martínez-Serna, M.I.; Sánchez-Vidal, J.; Yagüe-Guirao, J. 2013-2016.
  • Título: Mujeres y empresas en España (1850-2015). Triangulando historia, economía y sociedad (FEMEM). RTI2018-093884-B-I00. Entidad patrocinadora: Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades (Gobierno de España). Grupo de investigación: Mínguez-Vera, A. (I.P.); Martínez, S. (I.P.); Martin, J.F.; Sáez, L; Agir, S.; Guinnane, T.; Hernández, C.M.; Ulianova, G.; Roca, D.; Rodríguez-Galdo, M. 2019-2021.

Publicaciones

  • Lucas-Pérez, M. E.; Mínguez-Vera, A. y Ortín-Tomás, M. P. (2022): “Diversidad de género en el consejo de administración y endeudamiento”. Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF, 468.
  • Sánchez‐Marín, G.; Lucas‐Pérez, M. E.; Baixauli‐Soler, S.; Main, B. G. y Mínguez‐Vera, A. (2022): “Excess executive compensation and corporate governance in the United Kingdom and Spain: A comparative analysis”. Managerial and Decision Economics, forthcoming
  • Hernández-Nicolás, C. M.; Martín-Ugedo, J. F. y Mínguez-Vera, A. (2022): “Women CEOs and firm performance in the construction industry: Evidence from Spain”. Engineering, Construction and Architectural Management, 29 (3), 1343-1357.
  • Sánchez Vidal, J.; Hernández Robles, M. y Mínguez Vera, A. (2020): “Financial conservatism fosters job creation during economic crises”. Applied Economics, 52 (45), 4913-4926.
  • Lucas-Martínez, G.; Martín-Ugedo, J. F. y Mínguez-Vera, A. (2020): “Members’ perceptions of governance in agricultural cooperatives: Evidence from Spain”. Outlook on Agriculture, 49 (2), 145–152.
  • Hernik, J. y Minguez Vera, A. (2020): “Gender equality in parliaments - where do we stand in Europe? Considerations from the economic development and society’s masculinity index point of view”. Review of Contemporary Entrepreneurship, Business, and Economic Issues, 33 (1), 83-99.
  • Hernández-Nicolás, C. M.; Martín-Ugedo, J. F. y Mínguez-Vera, A. (2019): “The effect of gender diversity on the board of Spanish agricultural cooperatives on returns and debt: An empirical analysis”. Agribusiness: An International Journal, 35, 639-656.
  • Martín Ugedo, J. F.; Minguez-Vera, A. y Rossi, F. (2019): “Female directors and firm performance in Italian and Spanish listed firms: Does masculinity matter?” ARLA, 32(3), 411-436.
  • Hernández-Nicolás, C. M.; Martín-Ugedo, J. F. y Mínguez-Vera, A. (2018): “Women mayors and management of Spanish councils: An empirical analysis”. Feminist Economics, 24 (1), 168-191
  • Martín Ugedo, J. F.; Minguez-Vera, A. y Palma Martos, L. A. (2018): “Female CEOs, Returns and Risk in Spanish Publishing Firms”. European Management Review, 15(1), 111-120.
  • Hernik, J. y Minguez Vera, A. (2017): “Searching for a perfect composition for a board of directors”. Journal of Corporate Responsibility and Leadership, 4 (1), 19-38.
  • Abad, D.; Lucas Pérez, Mª E.; Mínguez Vera, A. y Yagüe, J. (2017): “Does gender diversity on corporate boards reduce information asymmetry in equity markets?“ Business Research Quarterly, 20, 192-205.
  • Baixauli-Soler, J.S.; Lucas-Perez, M.E.; Martin-Ugedo, J.F.; Minguez-Vera, A. y Sanchez-Marin, G. (2016): “Executive directors’ compensation and monitoring: The influence of gender diversity on Spanish board of directors!. Journal of Business Economics and Management, 17(6), 1133-1154.
  • Hernández-Nicolás, C.M.; Martín Ugedo, J.F. y Mínguez Vera, A. (2016): “La influencia del género en la dirección de las sociedades cooperativas españolas sobre la rentabilidad y el endeudamiento: Un análisis empírico”. REVESCO, 135, 135-164.
  • Hernik, J. y Minguez-Vera, A. (2016): “Women on managing boards - are companies more responsible when women share power?” Organizational Studies and Innovation Review, 2(4), 57-63.
  • Hernández Cánovas, G.; Mínguez Vera, A. y Sánchez Vidal, J. (2016): “Ownership structure and debt as corporate governance mechanisms: An empirical analysis for Spanish SMEs”. Journal of Business, Economics and Management, 17(6), 960-976.
  • Lucas Pérez, Mª E.; Mínguez Vera, A.; Baixauli Soler, J. S.; y Martín Ugedo, J.F. ; Sánchez Marín, G. (2015): “Women on the board and managers' pay: Evidence from Spain”. Journal of Business Ethics, 129(2), 265-280.
  • Hernández-Nicolás, C.M. ; Martín Ugedo, J.F. y Mínguez Vera, A. (2015): “The influence of gender on financial decisions: evidence from small start-up firms in Spain”. Economics and Management, 18 (4), 93-107.
  • Martín Ugedo, J.F. y Mínguez Vera, A. (2014): “Firm performance and women on the board: Evidence on Spanish Small and Medium-Sized Enterprises”. Feminist Economics, 20 (3), 136-162
  • Arcas Lario, N; Martín Ugedo, J.F. y Mínguez Vera, A. (2014): “Farmers’ Satisfaction with Fresh Fruit and Vegetable Marketing Spanish Cooperatives: An Explanation from Agency Theory ”. International Food and Agribusiness Management Review , 17 (1), 127-146.
  • Arcas Lario, N; Martín Ugedo, J.F. y Mínguez Vera, A. (2013): “Satisfacción de los Socios con las cooperativas agrarias. Una explicación a partir de la Teoría de los Derechos de Propiedad”. ITEA-Información Técnica Económica Agraria, 109 (4), 443-457.
  • Mate Sánchez-Val, M. L.; Hernández Cánovas, G.; Sánchez Vidal, J. y Mínguez Vera, A. (2013): “Are there spill-over effects into the financial behaviour of SME´s?”. El Trimestre Económico, 80, 841-867.
  • Mínguez Vera, A. y Martin, A. (2011): “Gender and management on Spanish SMEs: An empirical analysis”, International Journal of Human Resource Management, 22(14), 2852-2873.
  • Mínguez Vera, A. ; Martín Ugedo, J. F. y Arcas Lario, N. (2010): “Agency and property rights theories in agricultural cooperatives: evidence from Spain”. Spanish Journal of Agricultural Research, 8(4), 908-924.
  • Campbell, K. y Mínguez Vera, A. (2010): “Female board appointments and firm valuation: short and long-term effects”. Journal of Management and Governance, 14, 37-59.
  • Mínguez Vera, A. y Martín Ugedo, J. F. (2010): “Firm risk and the power of the Chairman and CEO in a Civil Law country: Evidence from Spain”. International Journal of Human Resource Management, 21(2), 371-388
  • Minguez Vera, A. y Lopez Martinez, R. (2010): “Female directors and smes: An empirical analysis”. Journal of Global Strategic Management, 8 (2), 34-46.
  • Campbell, K. y Mínguez Vera, A.(2008): “Nombramiento de consejeras y reacción del mercado: Un análisis empírico para empresas cotizadas españolas”. Revista de Análisis Financiero, 106, 6-12
  • Campbell, K. y Mínguez Vera, A. (2008): “Gender diversity in the boardroom and firm financial performance ”. Journal of Business Ethics, 83, 435-451.
  • Mínguez Vera, A. (2007): “Política de dividendos, riesgo, endeudamiento y estructura de propiedad: Un análisis para el mercado español”. El Trimestre Económico, 74, 929-960.
  • Mínguez Vera, A. y Martín Ugedo, J. F. (2007): “Does ownership structure affect value? A panel data analysis for the Spanish market”. International Review of Financial Analysis, 16, 81-98.
  • Campbell, K. y Mínguez Vera, A. (2006): “The influence of gender on Spanish boards of directors“, Journal of Business. Management and Economics, 2, 21-37.
  • Mínguez Vera, A. y Martín Ugedo, J. F. (2005): “¿Afectan las características del consejo de administración a su labor supervisora? Nueva evidencia para el mercado español”. Revista Europea de Dirección y Economía de la Empresa, 14, 55-74.
  • Mínguez Vera, A. y Martín Ugedo, J. F. (2004): “Concentración accionarial y liquidez de mercado: Un análisis con ecuaciones simultáneas”. The Spanish Review of Financial Economics (Revista de Economía Financiera), 4, 8-31.